您好,欢迎来到钟表招聘网!手机版

最新

推荐

VIP

热点

品牌

  • 网络运营专员

    威霖科技(深圳)有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1.熟悉国内网络销售渠道;
    2.三年以上淘宝、京东、微商城等平台运营经验,了解各项规则,有自己的运营思路;
    3.了解电子商务运营模式;
    4.能够制定平台工作计划;
    5.有钟表行业电商工作经验优先考虑。
  • 结构设计师

    深圳金百达钟表有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:三年以上成表厂结构工程绘图工作经验,熟悉运用CAD各版本出工程图,良好的团队合作精神。
  • 成表生产主管

    深圳市永龙柏实业有限公司

    工作地点:广东省河源市源城区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:岗位描述
    5年以上成表整套装配经验、品质的控制、人员的安排,熟练装配高管针、熟悉一切成表装配、试水、穿带、包装、出货、验货、等基本流程。  
    注:要懂得成表装配的人员。
  • 外贸跟单员

    深圳市伯尼实业有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:女,大专以上学历,英文读写听说熟练,具有一定的外贸业务跟单经验或是知识 英语四级以上
  • 平面设计师

    深圳瑞飞表业有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:成表外观设计师:要求八年以上经验,精通CDR、PS软件,懂配件尺寸,懂表面工艺,设计过国内品牌优先。
  • 平面设计师

    东莞市永俊表业有限公司

    工作地点:广东省东莞市东莞市

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:岗位描述
    1.高中以上学历,2-5年以上经验,能根据所给方向独立设计。 
    2.能熟练应用3D渲染绘图,Illustrators(或CorelDRAW)、Photoshop 等设计软件。 
    3.基础扎实,细心,可自行设计款式或根据客人创意要求 快速出效果图。 
    4.熟悉手表设计流程,了解常用材料的性能和加工方式及 表面处理工艺优先。
  • 外贸业务员

    威霖科技(深圳)有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:大专

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1.大专以上学历;
    2.英语四级以上,英语听、说、写熟练;
    3.有钟表行业相关经验2年以上。
  • 结构设计师

    河源金宝时钟表制造有限公司

    工作地点:广东省河源市源城区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:任职要求
    中专以上学历,从事手表行业开发设计,三年以上工作经验,熟悉solidworks.PRO-E.CAD、懂塑胶优先。
  • 文员

    宝利时计表业(深圳)有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:3人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1、熟练操作办公软件; 
    2、文职工作经验两年。
  • 营销总监

    深圳市格诺表业有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:核心职责: 

    1、依据公司整体战略,组织制定公司品牌营销战略规划,组织全国市场销售推广工作; 
    2、规划公司销售系统的整体运营、业务方向,领导团队建设,完成年度营销规划中的概定目标; 
    3、培训市场营销人员,建设和管理高素质的营销团队,指导其完成公司计划市场营销任务,协调处理各类市场问题; 
    4、制定和贯彻企业的产品策略及政策,全面对公司品牌的规划实施作全面的评估及分析; 
    5、制定年度销售费用支出预算和预算分解,负责部门的规范管理、费用控制及高效率地运行; 
    6、制定和完善营销管理制度,并逐步建立健全适应市场发展的完整的营销管理体系; 
    7、负责全国范围内直营及加盟连锁终端门店的统筹管理; 
    8、与各部门形成良好的沟通机制,为运营体系的工作开展创造有利条件 
  • QC

    东莞俊杰钟表表厂

    工作地点:广东省东莞市东莞市

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1.工作认真,踏实肯干,责任心强,身体健康。
    2.按照检验标准负责供应商来料,生产制程以及成品的检验工作
    3.及时反馈不良品信息给相关部门
    4.及时填写相关的质量检验记录
    5.完成领导安排的其他工作
  • 国内业务员

    深圳菲鸿达表业有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:(懂手表行业者优先)在公司所提供的丰富销售资源与有利的支持下,独立负责诚信通平台的销售工作及阿里巴巴国内站的销售工作。业绩有丰厚的提成。
    1.熟悉产品,对产品有所掌握,在线跟踪客户及时跟进客户.并解决处理客户问题.
    2、能独立开发客户,对外贸流程了解,对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复
    3、 能有随机应变的能力,处理好客户的疑问,并努力下单
    4 、订单过程应跟踪、反馈给客户包裹信息,能够独立制作整套单据和相关的检验证明 等,并独立联系货代,将货物安全送入仓库 及时通知客户和货代有关货物装运的 情况,给客户感受服务体验.
    5、 妥善保管客户的资料和样品,有条理的归档
    6、 提交月度业务汇总和月度总结
  • 结构设计师

    深圳宜准电子有限公司

    工作地点:广东省深圳市福田区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:熟练掌握PRO-E/CAD绘图软件,有2年以上的相关智能穿戴类产品的工作经验,熟悉塑胶手表的结构及工艺。 
  • 外观设计师

    深圳市古尊表业有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:岗位职责:

    1. 绘制钟表的外观设计图,进行钟表的外观设计;

    2. 搜集、了解国内外钟表方面的流行趋势

    3. 跟踪样板,根据样板产品,材料的变化和市场的要是及时变更设计方案

    任职要求:

    1.教育培训:工业设计相关专业或美术专业优先,大专以上学历。

    2.工作经验:2年以上的相关工作经验;

    3.熟悉钟表知识,接受新事物能力强,市场流行触角敏锐,有一定的审美能力

    4.能熟练使用Photoshop、Illustrator、 Coreldraw、3D software等软件;热爱及喜好从事钟表外观设计工作。



    2.熟悉手表开发流程,了解机芯、表盘、表壳等相关工程图纸以及加工工艺。新款设计开发,能协助设计部经理工作。



    3.懂手绘、电脑绘图,熟悉使用Photoshop  corelDRAW 

    illustrator 



    4..对品牌概念有一定理解,熟悉国内手表的设计特点。收集有关元素,定期进行市场调查,了解市场流行趋势,根据设计理念及市场需求,按照公司品牌定位与风格,独立进行产品设计与开发,迎合目标消费者的需求设计创新的手表流行系列,将意念或要求演绎成设计款式并负责新产品的制作跟进。 
  • 仓库文员

    深圳市捷永星皇钟表有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:岗位描述
    1.  根据仓库物料进/出单据制做物料报表;
    2.  使用ERP系统做仓库数据进/出;
    3.  协助部门主管及部门主管安排的其他工作。
    任职要求
    1. 中专/高中 及 以上;
    2. 能够熟练运用办公电脑制表软件,能熟练运用ERP优先;
    3. 工作态度好,工作认真细心,数字观念强,服从工作安排;
    4. 学习、接受能力好;
    5. 生、熟手均可,能够尽快上手工作。

    6. 面试/工作地点:深圳宝安区龙华大浪华霆北路雅佳时工业园B栋3楼

          相信你自己,就能够走出自己理想的大道!!
    深圳及全国各大商场的 星皇钟表 就是我们,相信我们这个平台,你的加入将成就你我!
  • IQC

    深圳钟氏钟表有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:若干人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:有成表面QC经验三年以上的,懂装配厂优先,男女不限
  • 开发工程师

    香港雷有限公司东莞代表处

    工作地点:广东省东莞市东莞市

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1.有钟表工程开发跟办经验3年以上

    2.主要负责跟样板,会审图,能独立完成从图纸、样办、报价、大货等流程工作

    3.熟练使用CAD,3D等绘图软件



  • 蚀字跟单员

    深圳市天和钟表制品有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:高中

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:1.高中以上文化程度,有表壳厂蚀字跟单经验者优先。
    2.有良好的沟通能力。
    3.有敬业精神。
  • 京东运营

    深圳市佳马钟表有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:1人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:岗位职责:
    1、 负责京东商城日常推广,熟练运用京东各营销工具,提升店铺流量引入。
    2、 负责京东站内各项官方、非官方发起的营销活动策划及报名、协调相应内外资源、执行活动方案。
    3、 负责与京东运营人员接洽沟通,做好各方面配合工作;
    4、 定期针对广告及活动等推广效果跟踪评估,负责统计、分析推广数据及效果,并不断做出优化方案(做好每周每天的推广记录统计,以及效果分析跟踪)。
    5、 每月监控的数据:营销数据、交易数据、商品管理、顾客管理;
    岗位要求:
    1、大专及以上学历;电子商务、计算机、市场营销等相关专业,熟悉电子商务平台优先;
    2、至少一年的京东平台运营推广经验,精通京东商城网上交易推广流程及各种营销工具;
    3、具有一定的营销思路和经验,对产品促销活动有相当的策划和组织能力;
    4、具有良好的文字表达和沟通能力,热爱电子商务事业,能承受在较大压力下工作;

    我们的京东平台是刚刚入驻的新店铺,热忱欢迎有过从店铺开始到运营起来这个阶段的人士加入!

    福利待遇
    1、公司提供食宿,为员工购买社保;
    2、有完整的绩效奖金福利制度;
    3、每年发放丰厚的年终奖金;
    4、年终尾牙晚会评选优秀员工、抽奖活动等犒劳员工,每年举行一次省内外旅游活动,优秀员工每年一次出国旅游机会;
    5、有长期合作的知名讲师定期为员工培训,提升员工职业素养;
    6.不定期组织员工参加大型户外扩展活动,凝聚团队合作力。
  • 平面设计师

    深圳市佳马钟表有限公司

    工作地点:广东省深圳市宝安区

    学历要求:未填写

    薪资待遇:面议

    招聘人数:2人

    性别要求:不限

    查看职位要求

  • 职位要求:一、岗位职责
    1、搜集、了解国内外的流行趋势,绘制手表的外观设计图,进行手表的外观设计;

    二、岗位要求:
    1、有市场触角,有一定的创新意识,较强的审美观和整体布局感。
    2、本科以上学历,美术、设计相关专业毕业,优秀者可适当放宽学历要求;只要你有独特创意、新颖想法,公司愿意培养优秀应届 毕业生,并给予广阔的发展平台和空间;
    3、工作主动热情,有责任心,想象力比较丰富,理解及悟性能力比较好;
    4、能熟练使用Illustrator, Photoshop, Coreldraw,3D Software等设计软件。

    三、福利待遇
    1、公司提供食宿,为员工购买社保;
    2、有完整的绩效奖金福利制度;
    3、每年发放丰厚的年终奖金;
    4、年终尾牙晚会评选优秀员工、抽奖活动等犒劳员工,每年举行一次省内外旅游活动,优秀员工每年一次出国旅游机会;
    5、有长期合作的知名讲师定期为员工培训,提升员工职业素养;
    6.不定期组织员工参加大型户外扩展活动,凝聚团队合作力。