| 长期从事钟表制造业，专业知识扎实，有积极的工作态度，能够独立工作，又有团队精神。具有良好的文化素质，在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，提升自己的工作能力。 我正在寻找一个更好的发展平台，希望能够充分发挥自己的优势，努力成就一番事业。 |
| 职位性质：全职 | 到岗时间：随时 | 月薪要求：面议 | |
| 意向岗位：品质管理类品质经理/主管(QA/QC经理/主管) | |||
| 意向行业：钟表 | |||
| 工作地区：广东省深圳市 | |||
| 其他要求： | |||
| 起止时间 | 学校名称 | 专业名称 | 学历 |
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| 起止时间 | 公司名称 | 所属行业 | 所在部门 | 职位名称 |
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| 2016年1月-至今 | 法之时钟表（深圳）有限公司 | 技术总监 | ||
| 职位描述:2016/1-至今 技术总监/经理|工程 法之时钟表（深圳）有限公司 ( 2年9个月 ) 贸易/进出口|50-150人|外资(欧美) 工作描述： 工作范围：1.新款开发； 2.新技术的研发； 3.供应商的开发与管理； 4.大货供应商品质控制EQC； 5.大货供应商来料检查IQC 工作业绩：季度新款开发数量达400款 新款中单率达65%以上 供应商品质合格率连续一年在95%以上 EQC及IQC个人失误率在1%以下 离职原因：与老板语言上无法直接沟通（英语口语太差） 直接上司：Jerome（中文名黎先生）186 6403 4365 2010/1-2014/1 采购助理|采购部 中山宏时电子厂 ( 4年 ) 贸易/进出口|1000-5000人|外资(欧美) 工作描述： 工作范围：供应商管理； 工作业绩：供应商交期达成率85%，首次供应商交货不良率5%以内 离职原因：公司结业 直接上司：Tommy（卢生） 136 3266 8864 2002/6-2008/8 品质经理|品质部 东莞新雅成表公司 ( 6年2个月 ) 贸易/进出口|民营公司 工作描述： 工作范围：1.品质标准（作业制导书）的制定与修改； 2.QA工程表的制定：检查点的设立，检查工具的设计；3.来料检查管理，员工的培训与考核； 4.客户投诉处理跟进， 工作业绩：新款检查标准及时制定，客户投诉率0.6%以内 离职原因：回家创业 直接上司：莫伟新137 9047 6282 | ||||
| 离职原因: | ||||
| 外语语种 | 掌握程度 |
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| 起止时间 | 培训机构 | 培训课程 | 培训地点 | 获得证书 |
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| 技能专长 |
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| 长期从事钟表制造业，专业知识扎实，有积极的工作态度，能够独立工作，又有团队精神。具有良好的文化素质，在未来的工作中，我将以充沛的精力，刻苦钻研的精神来努力工作，提升自己的工作能力。 我正在寻找一个更好的发展平台，希望能够充分发挥自己的优势，努力成就一番事业。 |
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